Vi tilbyr foredrag om en rekke tema. Vi skreddersyr også foredrag eller workshops ut fra dine behov. Ta kontakt for å diskutere aktuelle tema!
Alle beskjeder vi sender til andre innebærer kommunikasjon i en verbal og/eller ikke-verbale form. Det bidrar til å danne relasjoner, skape tillit, utvikling og læring.
Utfordringen er at vi ser verden på bakgrunn av vår egen erfaring, utdannelse, følelser, meninger, osv. Forståelse for kompleksiteten rundt kommunikasjon og betydningen av selvinnsikt, er derfor viktig. Denne workshopen hjelper team å bli klar over hverandres likheter og forskjeller, erkjenne hverandres egenart og bli tydelige på hvilke roller og prosesser man arbeider innenfor. Med slik innsikt, kan team lykkes bedre i samhandling og kommunikasjon.
Det forskningsbaserte verktøyet Diversity Icebreaker vil benyttes for å måle den enkeltes preferanser for kommunikasjon, interaksjon og problemløsning. Dette team-verktøyet er for øvrig det eneste i markedet som er sertifisert av DNV.
Foredragsholder Caroline Schanke Monsen har en spesialisering i organisasjonspsykologi, og brenner for utvikling på team- og individnivå. Hun har holdt workshops og foredrag for bla. team i politiet, direktorater og etater, og jobber som rådgiver i Trifids tjenesteområde Organisasjonsutvikling, Endring & Strategi. Caroline mener all endring starter med en selv, og hennes foredrag og workshops er tuftet på dette.
Varighet: 3 timer
Pris: etter avtale
